Offre de services

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Egalité professionnelle Femmes/Hommes : l’Opcommerce se mobilise !

A l’aube du 8 mars 2021, journée internationale du droit des femmes et alors que les entreprises ont l’obligation de publier d’ici le 1er mars prochain leurs données relatives à l’index égalité professionnelle, le dernier rapport annuel publié par le ministère aux droits de femmes pointe la persistance d’inégalités entre femmes et hommes dans différents champs, notamment l’univers professionnel.

Quelques chiffres

  • En moyenne, une femme touche un salaire inférieur de 19 % à celui d’un homme, à poste égal.
  • Le nombre d’enfants a également un impact, creusant l’écart de salaire entre les deux sexes et impactant également l’accès à la formation pour les femmes.
  • Seul un peu plus d’un quart des femmes compte parmi les dirigeants d’entreprises (27%).
  • Enfin, les femmes sont davantage exposées à la précarité : plus d’un quart des femmes sont à temps partiel (28 % pour les femmes contre 8 % pour les hommes), deux fois plus de femmes que d’hommes sont touchées par le sous-emploi (8 % contre 3 %).

Nos outils

L’Opcommerce met à disposition des entreprises adhérentes de nombreux outils pour les aider à promouvoir l’égalité F/H au sein de leur entreprise :

Un webinaire spécial « Egalité F/H »

RDV le 9 mars prochain de 9h30 à 10h30 pour participer au Webinaire animé par Lionel Larrieu (groupe JLO) au cours duquel seront abordés les points suivants :

  • les données clés et le cadre légal relatifs à l’égalité professionnelle,
  • le poids des stéréotypes et la manière de les lever,
  • l’accompagnement de l’Opcommerce.
  • Pour tout renseignement sur l’évènement et inscription, contactez Charlotte JAMAS : cjamas@lopcommerce.com
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